Bonjour,
Il me semble avoir lu qu'il y a une revalorisation de l'IFSE lors du changement de grade (par ex passage IGE CN à IGE HC), pouvez-vous me le confirmer (ou l'infirmer) ?
Si oui, est-ce automatique ou l'agent doit-il de sa propre initiative demander le réexamen de son montant ?
Merci.
Salutations.
Bonjour,
Un réexamen de l'IFSE (la partie principale du RIFSEEP) consécutif à un changement de grade est bien prévu, en particulier grâce aux négociations menées par le SNPTES, à la fin de la page 6 de la circulaire ministériel relative au RIFSEEP :
http://www.snptes.fr/IMG/pdf/circulaire_no0170_du_15-09-2017_relative_a_la_mise_en_oeuvre_du_rifseep_au_benefice_des_corps_de_la_filiere_recherche_et_for.pdf
Vous pouvez, à titre individuel, demander un tel réexamen mais le mieux, me semble t-il (en réalité j'en suis certain) est de vous faire accompagner localement par le SNPTES ce qui permettrait aussi aux autres collègues concernés de bénéficier d'une telle mesure.
Bonne journée
Bonjour Alain,
Merci pour ce retour.
Dans le document joint, il est noté dans la partie IV-2c) qu'un réexamen de l'IFSE conduisant à une augmentation a lieu au bout de 3 ans, même en cas de non changement de fonctions ?
Ce qui signifie que tous les agents verront en théorie leur IFSE augmenter au bout de 3 ans juste du fait de l'ancienneté acquise, ai-je bien compris ?
Merci.
Bonjour,
Pour l'Université de Nice, c'est bien précisé :
Le changement de grade augmentera l'IFSE de 1€ (brut bien sûr) pendant 12 mois !!!
@GillesB : Auparavant par exemple pour un IGE, le passage IGE 1C à IGE HC s'accompagnait d'une augmentation de plus de 100 euros (brut) par mois de la PPRS !!
Et maintenant 1 euro (symbolique?) ?? Ils vous/nous prennent vraiment pour des pigeons !! >:(
Salutations.
Pour le Rectorat de Bordeaux, 25€ brut annuel d'augmentation ... oui, ils nous prennent pour ... mais c'est comme çà maintenant.
Par contre, pour un changement de corps, cela est bien obscure car le changement de corps implique aussi un changement de groupe de fonction.
A ce jour, rien à été communiqué sur les modalités de modifications de l'IFSE de l'agent. Obtiendra-t-il une augmentation forfaitaire du même type que celle définit pour un changement de grade (bien ridicule) ou bénéficiera-t-il d'une IFSE équivalente aux autres agents de même corps et grade appartenant au même groupe de fonction ?
Qu'en est-il dans vos établissements ?
Cordialement,
Bonjour,
Un personnel qui change de corps adopte l'IFSE de son nouveau corps d'appartenance et au sein de ce corps on considère son groupe de fonction et non son grade.
Ça me parait inimaginable que l'on puisse récompenser la promotion d'un agent méritant par une augmentation de son IFSE de 1 euro !! Je trouve cela malhonnête, car effectivement il s'agit ici pour l'établissement d'être dans la légalité, puisque les textes prévoient une augmentation (montant non défini bien sûr) en cas de changement de grade. Encore un moyen vicieux mais légal de faire des économies...Et après, on s'étonne que le moral des fonctionnaires soit en berne...C'est bien, continuons ainsi !! >:(
Voici le document présenté et voté en CA de l'Université de Nice
En cas de changement de GRADE
35 agents en 2016
Augmentation de l'IFSE d'1€ brut mensuel
Mesure à partir du 1er septembre 2017