Bienvenue sur le forum SNPTES-UNSA. Cet espace de discussions vous est spécialement dédié. Il privilégie les échanges d'ordre professionnel et syndical. Il est libre d'accès et vous permettra de nous questionner afin d'obtenir rapidement une réponse à votre demande. N'hésitez pas à le parcourir.  Pour vous tenir informé de l'actualité sur vos statuts, votre carrière et votre vie professionnelle consultez également notre site Internet.

RIPSEEP Conservateur d’État

Démarré par maxvoip, 08 Juin 2018, 14:20:25

« précédent - suivant »

maxvoip

Bonjour,

Je voulais savoir si les personnels de bibliothèques peuvent prétendre à l'ex (PFI) dans leur IFSE  ?

Cordialement,

Ammour

Bonjour,

Non, la PFI a été intégrée à l'IFSE, en tenant compte de la clause de conservation à minima du montant initial perçu.

Ensuite au sein de l'IFSE, le montant peut être amélioré suivant certaines fonctions, sujétions et expertise, mais dans un cadre collectif.

Cordialement
AMMOUR Amar
Conseiller National UNSA Fonction Publique

maxvoip

Citation de: Ammour le 08 Juin 2018, 15:05:43
Bonjour,

Non, la PFI a été intégrée à l'IFSE, en tenant compte de la clause de conservation à minima du montant initial perçu.

Ensuite au sein de l'IFSE, le montant peut être amélioré suivant certaines fonctions, sujétions et expertise, mais dans un cadre collectif.

Cordialement
Bonsoir,
Je suis tout à fait d'accord. Voici le contexte  : Un agent qui est Chef de service informatique au sein d'une BIUS (Bibliothèque Universitaire de Santé) va voir son IFSE augmenté de la (PFI) alors que ce dernier fait partie des personnels des bibliothèques (Conservateur d'Etat) pour être exact. En regardant les textes du RIPSEEP, il est dit nulle part qu'on pouvait élargir aux autres catégories de personnels cette prime. Enfin on doit se prononcer lundi lors d'un CT afin de valider ou pas la mise en place de ce dispositif, j'aimerais être fixé car l'administration dans le même temps refuse de mettre à niveau les nouvellement recrutés par concous (interne ou externe).. ce qui me pose un problème..
Merci pour vos réponses.
Max

Xav_D

Bonsoir,

Il n'y a pas à y aller par 4 chemins, soit le dispositif est valable pour tous (nouveaux recrutés : concours internes ou externes, détachement, intégration, le cas d'autres corps occupant des fonctions autrefois réservées à des informaticiens), soit il ne l'est pour personne.
Sinon, cette "prime" n'est rien d'autre que le fait du Prince qui sert joyeusement ses obligés.

Ammour

Bonjour

Voir le communiqué du SNPTES :
- RIFSEEP des personnels des bibliothèques : Le SNPTES reste opposé à l'individualisation de la rémunération.

Mais aussi pour les élèves fonctionnaires stagiaires de l'ENSSIB, pour lesquels le SNPTES SEUL (les autres organisations syndicales ne l'ont pas jugé utile !) a obtenu l'obtention de primes dans le cadre du RIFSEEP :
- RIFSEEP pour les élèves fonctionnaires conservateurs et bibliothécaires de l'ENSSIB, le SNPTES s'oppose au non-respect des conditions d'application !

Cordialement
AMMOUR Amar
Conseiller National UNSA Fonction Publique

Emmanuel MAUJEAN

Bonjour,

La situation est effectivement étonnante.
Sauf erreur la PFI était réservée aux ITRF BAP E affectés à un service informatique de réseau (= assurant une prestation à d'autres services). Un Conservateur des bibliothèques n'était donc pas éligible à la PFI.
Il n'est donc pas éligible à l'attribution d'un montant équivalent dans le cadre du Rifseep sur cette base.

Comme l'indiquent mes camarades, il s'agit tout bonnement d'une prime à la tête du client déguisée en indemnité réglementaire. La question mérite d'être posée par vos élus dans l'établissement!
Emmanuel MAUJEAN

Commission Bibliothèques nationale
Secrétaire académique Nancy-Metz LORRAINE
Élu au Comité Technique de l'Université de Lorraine